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2021欧洲杯外围-河南能源新疆公司龟兹矿业:职工代表挑毛病 机关干部解难题

 


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本文摘要:河南能源新疆公司龟兹矿业文体中心来自各基层机构的125名员工代表正在开展员工代表问卷调查。

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河南能源新疆公司龟兹矿业文体中心来自各基层机构的125名员工代表正在开展员工代表问卷调查。该矿党委副书记梁宏志、工会主席霍玉红在员工代表中分发了调查问卷。问卷的主要内容是员工最不失望的十个民生问题,分为选择问题和简单问题。

矿工在全矿范围内不积极开展员工最不失望民生问题征求活动,调查员工关注的焦点和热点问题,向企业表现员工最集中的事项表现意见,大力解决问题,保证员工幸福指数持续增长,是该矿工会今年实施的另一个民生工程。据报道,河南能源集团管辖企业工会多年来坚决调查员工最关心、最需要、最迫切的三最问题。这种做法目前推广到河南海外企业。

10月以来,龟兹矿业党委积极开展干部工人面对面大谈心活动,零距离解决怨恨、温暖、解决问题。该矿60多名机关管理人员返回包保区队员宿舍,与1000多名员工面对面交流,面对面访问,面对面解决问题员工的实际问题。面对面,一对一谈天,了解一线员工的思想顾虑、家庭状况和企业希望表达意见,征求对企业发展的意见和建议。管理干部拿起架子,俯身,与基层员工交朋友,积极消除员工的负面情绪,积极接受员工的意见、建议,积极关心员工的困难。

员工有意见,有问题想说,有困难想说,拆除了干部和工人之间的心墙。


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